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红色基因铸企魂宁波正吉党建引领公益路

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时间：2025-07-03

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宁波正吉工程管理咨询有限公司党支部于2017年9月成立，从一开始的三名党员发展到现在十余名党员，他们活跃在公司各个重要岗位上。
自成立以来，党支部依托非营利公益组织平台，深度融合党建引领与公益实践，以 “红色引擎” 驱动企业高质量发展，同时为企业反哺社会构筑坚实支撑。
在聚贤街道党工委的长期关怀与指导下，正吉党支部以 “党建 + 公益” 模式为抓手，持续增强组织凝聚力与社会影响力。通过精准对接社会需求、帮扶困难群体，不仅筑牢了群众基础，更构建起 “党建引领、党员示范、群众参与” 的公益生态闭环。这一实践既切实解决了民生痛点，也为企业发展注入了红色动能，实现了党建工作与社会价值、企业发展的同频共振。

党建引领聚合力公益筑基树标杆

自成立伊始，宁波正吉工程管理咨询有限公司党支部便开始思索：如何打造一支兼具特色与先进性，能充分发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的队伍？
该党支部书记吴媛早在十年前，就与几位志同道合的伙伴创立了海曙阳光公益。因此，党支部成立后，便以这一公益组织为依托，立足企业实际开展各类活动。

党支部将强化党建引领作为核心目标，把公益行动深度融入工作体系，致力于提升全员社会责任意识。通过党员带头示范，积极动员共青团员、工会成员及广大群众共同参与，全力打造可复制推广的 “党建 + 公益” 活动标杆。

联盟共筑爱心链先锋点亮公益路

在深化 “党建 + 公益” 实践中，宁波正吉工程管理咨询有限公司党支部积极融入公益党建联盟，联动各爱心企业、学校党组织，凝聚多元力量共同投身公益事业。
党支部创新主题党日形式，将每月党日活动与公益服务深度融合，常态化开展敬老助老、困难学子助学、退役老兵慰问、缅怀先烈等特色活动，让红色基因与公益精神同频共振。同时，依托微信公众号、公司官网、内部刊物开设 “党建公益” 专栏，生动记录党员服务群众的暖心故事，并通过年度 “公益先锋党员”“优秀志愿者” 等评选表彰，持续激发全员参与热情。

凭借扎实的公益实践，该党支部的公益事迹多次登上宁波主流新闻媒体，不仅彰显了党组织的责任担当，更形成广泛社会示范效应，成为基层党建与公益事业深度融合的生动样本。

初心映照公益路薪火传承践使命

在探索 “党建 + 公益” 实践过程中，宁波正吉工程管理咨询有限公司党支部注重整合多方资源，联动工会、团支部等群团组织共同参与，同时争取公司领导支持，为公益活动提供坚实的经费保障，确保公益行动全年不间断、常态化开展。
在敬老助老领域，党支部打造 “爱在春天里·情暖夕阳心” 品牌活动，每年组织 2 - 3 次走进敬老院的关爱行动。党员志愿者们携带慰问品，为老人们理发、测量血压、打扫房间，并亲手烹制爱心午餐，活动足迹遍布海曙区章水镇、奉化区尚田镇和大堰镇等地，以实际行动传递温暖。

在关爱青少年成长方面，“大手牵小手”“同沐一片阳光·共享快乐童年” 等助学活动持续开展。党支部不仅帮助困难学子实现微心愿，还组织他们走进植物园、海洋世界、动物园等场所开阔视野，甚至走进部队营房感受军旅文化。这些寓教于乐的活动，让孩子们真切感受到社会关爱，更在他们心中种下报效祖国的种子。

在传承红色基因层面，党支部围绕 “感悟红色初心·见证宁波解放” 主题，于清明节等重要节点开展缅怀先烈活动，让年轻党员们了解那段峥嵘岁月以及革命先烈的英勇事迹。同时，党支部将党建与公益深度融合，把红色古道环保行、慰问老兵等行动纳入其中。2023 年，党支部成员专程前往奉化，为抗美援朝和对越自卫反击战老兵举办集体生日会。老兵们分享的战斗故事，深深感染了在场党员，大家纷纷表示要传承革命精神，为民族复兴贡献力量。通过多维度、体系化的公益实践，党支部切实发挥了战斗堡垒作用和党员先锋模范作用。

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